NPS® для лояльності клієнтів Дослідження цільової аудиторії Тестування рекламної кампанії Оцінка цінової політики Аналіз конкурентів Опитування для генерації лідів Тестування бренду Опитування для запуску продукту Аналіз клієнтського шляху Оцінка ефективності маркетингових каналів

Опитування щодо задоволеності працівників Опитування щодо корпоративної культури Опитування щодо залученості працівників Опитування щодо зворотного зв’язку про робоче середовище Опитування щодо оцінки ефективності керівництва Опитування щодо оцінки процесу адаптації нових працівників Опитування щодо аналізу програм навчання та професійного зростання Опитування щодо ефективності внутрішніх комунікацій Опитування щодо оцінки системи компенсацій та пільг Опитування щодо зворотного зв’язку при звільненні працівників Опитування щодо зворотного зв’язку по внутрішніх заходах Опитування щодо балансу між роботою та особистим життям Опитування щодо пропозицій з покращення офісного простору Опитування щодо оцінки досвіду віддаленої роботи

Опитування щодо оцінки практичного застосування знань після навчання Опитування щодо доступності ресурсів для професійного зростання Опитування щодо сприйняття кар’єрних можливостей Опитування щодо ефективності наставництва та коучингу Опитування щодо зворотного зв’язку по індивідуальних планах розвитку Опитування щодо оцінки потреб у навчанні Опитування щодо інтеграції нових технологій у навчання Опитування щодо підтримки безперервного навчання Опитування щодо ефективності зворотного зв’язку після навчання Опитування щодо впливу навчання на залученість і мотивацію

Опитування щодо оцінки особистих цілей та їх досягнення Управління стресом та вигоранням Навички управління часом Особиста мотивація та самодисципліна Розвиток навичок саморефлексії Особисті звички та їхній вплив на роботу Підтримка особистих ініціатив і хобі Оцінка впевненості у прийнятті рішень

Довіра до громадських сервісів та установ Ставлення до громадських ініціатив та волонтерства Соціальні норми особистих меж і приватності Ставлення до соціальних відмінностей і рівності можливостей Свобода самовираження і те, як людина показує себе в суспільстві Сприйняття культурного різноманіття та міжкультурної комунікації Сприйняття традицій, свят та культурних ритуалів Тенденції міського способу життя Сприйняття громадської безпеки у публічних просторах Сприйняття цифрових спільнот і онлайн-культур Соціальні тренди у сфері дозвілля та відпочинку

Оцінка очікувань і вподобань відвідувачів перед майбутньою подією Сприйняття атмосфери та емоційного досвіду на публічних заходах Оцінка зручності відвідування офлайн-подій Дослідження участі в онлайн-спільнотах навколо подій Мотивація участі в масових культурних та міських подіях Аналіз бар’єрів відвідування заходів Переваги форматів подій Оцінка доступності заходів для різних груп населення Інтерес до інтерактивних та імерсивних форматів подій Сприйняття гібридних подій як формату майбутнього

Використання ШІ в робочих завданнях Корисність ШІ-помічників для щоденної роботи Розуміння та дотримання правил використання ШІ Ризики використання ШІ в роботі Зручність двофакторного захисту під час входу Стійкість до фішингу та підозрілих повідомлень Практики зберігання та використання робочих паролів Зручність спільної роботи з файлами та документами Робочі чати та канали як інструмент Якість відеозв’язку для робочих зустрічей Вплив оновлень на роботу систем та інструментів Впровадження нового інструмента в команді Оцінка пілотного проєкту з нової технології Бар’єри впровадження нових технологій у компанії Збір і відбір ідей для покращення робочих технологій

Роздільний збір відходів і переробка Скорочення одноразового пакування та пластику Харчові відходи та способи їх скорочення Економія води у повсякденному житті Енергозбереження вдома та на роботі Екологічний транспорт і вибір способів пересування Усвідомлене споживання та відмова від зайвих покупок Повторне використання речей і ремонт замість заміни Ставлення до кліматичних змін Готовність брати участь в екологічних ініціативах Довіра до екологічних заяв компаній і брендів

Особистісний тест: Велика п'ятірка (Mini-IPIP) Тест особистості: IPIP Big Five (50 пунктів) Тест PHQ-9 для оцінки депресії GAD-7 — тест на тривожний розлад